La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, ha anunciado hoy en el Congreso nuevas medidas para luchar contra la precariedad laboral. Una de ellas es que se sancionará a aquellas empresas que realicen contratos temporales sin que haya razones para esa temporalidad.
El Ministerio busca, así, disuadir a las empresas que realizan contratos temporales de forma injustificada, abusiva y habitual. “La temporalidad injustificada repele talento, distorsiona mercado y merma la competitividad y la productividad de las empresas” ha asegurado la ministra en su comparecencia.
Según los últimos datos de la Encuesta de Población Activa, la temporalidad de los contratos sigue al alza y supera ya el 26%. Con esta medida se buscará reducir esa cifra y evitar que las empresas encadenen un contrato temporal con otro en casos en los que deberían existir contratos indefinidos.
